我那闹情绪的施工队长哟，拿什么安抚你受伤的心？0

最近，李老师所在的一个装修微信群异常活跃，活跃到什么程度呢？我们一个用户“深海潜水的鱼”，在默默地观察群里发言后，居然暗搓搓地把聊天记录整！理！成！文！留言都能整理成一篇文章，这是什么概念？！我也不想说什么了，本着奇文共欣赏的原则，诚邀小伙伴一起来看看，深海潜水的鱼到底给我们讲了些啥？

口述 |深海潜水的鱼

整理 | 李老师

最近，我进了一个装修的微信群，平时一直默默的在群里潜水，偶尔有红包飞来的时候也拼命的抢一抢，嘿嘿（脸红）。今天群里十分活跃，一直跳一直跳，于是我就认真的看了看。一看就发现，太长了，都可以整理成文了。

故事是这样的——

一、台面颜色挂羊头卖狗肉

Crystal家里部分装修，橱柜不想换，只想换个台面。由于是只换台面，所以外面一般不太愿意接这种活，于是Crystal就包给了一个施工队长来做。

他们签合同的时候，对方拿了一大盒台面颜色让Crystal选，琳琅满目。

等到测量完毕后，对方才告知Crystal说只有四个颜色可以选，就下图里的四种颜色，说句实话这四个颜色有区别么，反正我是看不出来的。更加气愤的是，对方说其他颜色如果要选，就必须加钱。

这……这分明是坐地起价嘛。怪不得joice说他们是坏人呢，我也不停的点头认同。多多说这些都是套路，果然，江湖套路深，我要回农村。

Crystal应该是个心地善良的孩纸，她只是小心翼翼的问群友，这样是不是不合理，而且她还不敢和施工队长多说，怕说多了队长不开心，队长一不开心，万一给你搞点小动作，施工质量保证不了，将来受罪的还不是自己嘛，所以Crystal才只好在装友群里抱怨一下下。

二、说好的地板保护飞了

没想到除了这个，还有一件事也挺引起装友们愤慨的。就是Crystal家地板没换，只是施工期间让施工队给地板做好保护，合同上明明说好的是保护膜加石膏板保护，但是现场看了下，大部分地方只有一层保护膜，就一条主干道用了点纸箱板垫着。

Crystal看了担心啊，担心把地板毁了，于是把详情跟装修公司说了，公司也及时的找了施工队长，结果队长很嚣张啊，说以后有什么事直接找他沟通，不要找公司。呀呀呀呀呀……看出来了，怕公司，但是不怕东家。

Crystal也提到了这个队长好像不太好沟通，约了东家某天早上去水电定位，但是你知道上班族的艰辛啊，不是说请假就能马上请假的，而且约的那天也确实抽不出空，于是想和队长约其他时间，结果队长直接无视，不予理睬，说以后再说，就没下文了，搞的东家很是尴尬。

三、群里小伙伴的“七嘴八舌”

群里热心人真是多，听了Crystal的诉说纷纷献策献计。

易先生很冷静也很理性

队长不予理睬要看程度，如果微信、短信没回不算不睬，打电话看看语气态度各方面，一般师傅都还是把你当房东（东家）看待和尊重的。”

Joice听了非常庆幸

相比较而言，我家队长真是热心人了，还是建议你跟公司反应情况，不行就换人。

开工到一半想再换施工队，哪有说的这么容易啊，后来经过了解才知道，原来队长有情绪是有原因的。第一天开工的时候队长就跟Crystal说公司给他的价格太低了，他整个卫生间做下来不但没赚钱，反而是亏本的。可是在其他人看来，亏不亏是队长和公司之间的事，和东家没有半毛钱关系啊。

很多人建议东家找公司解决，但是东家怕和队长关系闹僵了，最后也没换人岂不是更麻烦？现在Crystal的担心是已经做了一半再换，人家不爽了，不知道会不会有啥后果？

我觉得老司机王总说出了现实真相——

队长毕竟被公司扒皮一层，自己没钱赚，换了谁也是不愿意的，恶性循环，最后换了人也还是一样。

江中月评价王总，哈哈哈——

能人文关怀，恰到好处的，还数风流人物王总。

HUIK.LIU用自己的亲身经历表明了他的态度。

我遇见个电工帮我开槽开斜了，我拍下照片发给队长，电工还说我这样做他很尴尬。我说你不尴尬我就尴尬了，难不成我也恰巴眼啊？

哈哈哈哈哈啊，我听了这话偷偷的笑出了声。

Lulu说了自家的态度。

一开始不要太近乎，就按照正常的来，觉得哪里有问题就直说，当然也要注意说话的态度需要客气一点，然后请大伙吃了个饭，这样她家的那个队长基本都是客客气气的，有问题也会及时回复。

Lulu的这个态度和思路受到了江中月的高度评价。八戒就比较耿直了

对于施工队长自己微信人文关怀，自己老妈天天现场关怀，要是发现有增项，绝不姑息养奸。

说着说着，不知道怎么就歪楼了，变成了吐槽大会，哈哈哈。蛮好的，很贴合群里今天的活动主题，吐槽无处不在啊~看看大家这槽吐的——

Joice也认为，纵容会越来越过分。

八戒说，鄙视坏人。

江中月说，天下乌鸦一般黑。

阿金说，明明是帮人家出主意，怎么成吐槽了呢？

最后的最后呢，江中月给了个中肯的建议

建议你跟队长好好谈谈，着重三点:

一因为有增项，所以他的利益并没有多大损失，而且这是他公司的责任，他要心态摆正，毕竟公司给他活干的！

二规范作业是他的本分，不管他怎么想的，错了就必须改，至于如何更好的维护你和他的彼此信任可以依靠沟通的。

三后续的施工环节和质量要求，要他全面负责的，沟通是润滑剂，不要带情绪工作！

姜还是老的辣呀！

Crystal听了江中月给的建议，决定当面好好的找队长语重心长的谈一次。希望结局是像大多数电视剧里演的一样，是好的。

李老师的话：

怎么样，我们群里的故事好看吗？小伙伴们的发言精彩吧~说点正经的，遇上施工队长不好沟通，大家一定要严肃处理，群里江中月的意见就比较有诚意。还是希望大家都有好运气吧哈哈~

最后，欢迎大家添加帅齐齐微信qjw-qiqili，和我们分享你的装修故事。内容一经采纳，会有神秘小惊喜哦~

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