1、新的工作单位要在一个月之内，携带住房公积金缴纳变更的清单，到当地住房公积金中心办理解封的手续。2、解封成功后，单位要为这个员工继续缴纳公积金。
我有一个朋友，他在离职三个月之后重新找到了一份工作，新公司给他办五险一金的时候，突然告诉这个朋友，他的公积金账户已经被封存了一段时间。很多人也许也遇到了类似的情况，有些人不知所措，不知道之前交了的公积金是否白交了，那么离职之后，住房公积金被封存，究竟是怎么回事？能不能够解封？应该如何操作？对员工日后缴纳公积金有没有什么影响？下面小编就带领大家一起来解读。
一、公积金封存的定义
公积金封存，就是指员工已经从原来的单位离职了，在离职后的一段时间内，单位可以到住房公积金中心将员工的住房公积金封存。
而按照相关的规定，员工在离职之后，还没有办理公积金转移的前提之下，单位要将住房公积金进行封存。但是，如果员工已经找到新的工作单位，单位也继续帮忙缴纳了，原来的单位就不能够进行封存，只有在员工辞职之后暂时没有缴纳才可以。
也就是说，离职之后，只是暂时把你的住房公积金封存起来，等你找到新的工作，继续缴纳公积金的时候，就可以解封。
二、被封存的公积金还能缴纳吗
根据相关的规定，当然是可以的，可以解封，不过要连续缴纳。
三、公积金解封的流程
1、原来单位与员工终止了劳务合作关系，要在一个月之内，到当地的住房公积金去办理员工账户封存的手续。
2、员工找到新的工作单位，新的工作单位也应该在一个月之内，带上住房公积金缴纳的单子，到当地的住房公积金去办理解封手续，解封成功之后，单位就应该为这个员工继续缴纳住房公积金。
四、解封之后对员工有没有影响
员工如果中间有一段时间没有工作，那么这段时间原来单位是不帮你交公积金的，就会使得公积金处于断交的状态，后期如果想要用公积金贷款买房子就会有一定的影响。
一般贷款时，都要求要最近一年到三年内处于连续缴纳的状态。而且缴存年限持续得越久，贷款的金额也会越多。
综上所述，我们在平时缴纳公积金的时候，要注意自己的工作问题，最好不要轻易辞职，这样才不会影响到个人缴纳公积金情况。
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