住房公积金缴费的比例一般是在5%~12%之间，具体是需要看个人所在公司选择的缴费比例。另外，住房公积金是公司帮员工缴纳，给予员工的一种福利，且每一个月公司和员工个人都是需要缴纳同等金额的公积金。
住房公积金是个人在进入公司就职之后，公司单位代为缴纳的一种福利，对于员工个人的保障是非常高的，不过也要知道住房公积金的一些事项才行。那么住房公积金缴纳标准是怎样的，以及缴存住房公积金需要注意哪些，各位是否了解呢。现在我们一起来看看吧。
一、住房公积金缴纳标准是怎样的
住房公积金缴费的比例一般是在5%~12%之间，具体是需要看个人所在公司选择的缴费比例。另外，住房公积金是公司帮员工缴纳，给予员工的一种福利，且每一个月公司和员工个人都是需要缴纳同等金额的公积金。
二、缴存住房公积金需要注意哪些
1、住房公积金通常只是在城镇里执行的，给城镇就职人员的一种福利。而对于农村，是不存心住房公积金制度的，也就是说，在农村工作，是不享有公积金的。
2、当个人进入职场工作后，公司会帮忙员工缴付住房公积金。这就意味着，没有工作的人员，是没有公司会帮忙缴纳住房公积金的，个人也是无法办理的。
3、进入职场工作之后，公司所缴付的公积金是由两个板块组成的，一个是公司帮忙支付的一半住房公积金，而另外一部分是公司从职业工资中扣除等同金额，作为另一半的住房公积金。
4、住房公积金是不可随意支取的，职工在就职期间，每个月都需要缴存一定量的住房公积金，而当满足提取条件时，职工是可以将住房公积金提取使用。
关于住房公积金缴纳标准是怎样的，以及缴存住房公积金需要注意哪些，就先介绍到这里了，各位是否了解了呢。住房公积金缴存标准，是需要根据个人公司的实际情况来决定的，而且需要知道细节问题，以免影响使用哦。
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